職位要求:
薪資待遇: 面議
學歷要求: 不限
招聘職位: 物流經理/主管 (招1人)
工作年限: 3-5年
1、大專及以上學歷,管理類、物流類相關專業;
2、3年以上物流相關領域管理工作經驗;
3、熟悉物流管理業務流程,有豐富的流程管理操作技能;
4、熟悉ERP及物流信息管理系統并有實施經驗;
5、良好的溝通及談判能力,團隊管理能力,獨立工作能力強,能承受較大工作壓力。
工作職責:
1、負責部門日常物流管理工作,包括:運輸、倉儲、配送、車輛管理等;
2、制定和執行物流工作計劃,對物流工作規范進行總結和完善;
3、監督實施物流體系職責與管理標準;
4、控制送貨和倉儲成本;
5、參與制定與控制部門物流運作預算;
6、制定物流解決方案,提升客戶滿意度;
7、定期匯總上報各項物流管理報表;
8、負責所在部門人員的考核、培訓工作。
職位要求:
薪資待遇: 面議
學歷要求: 不限
招聘職位: 貨運司機 (招5人)
工作年限: 3-5年
1、年齡30-45歲,A2、B2本,5年以上實際駕駛經驗,有貨運資格證;
2、無不良駕駛記錄,無重大事故及交通違章,具有較強的安全意識;
3、為人踏實、老實忠厚,保密意識強、責任心強。
工作職責:
1、負責公司的貨物運送;
2、負責公司車輛保養、維修和清潔工作;
3、協助處理公司車輛保險、索賠、年檢辦理;
職位要求:
薪資待遇: 面議
學歷要求: 不限
招聘職位: 貨運司機 (招6人)
工作年限: 3-5年
1、年齡30-45歲,A2本,5年以上實際駕駛經驗,有貨運資格證;
2、無不良駕駛記錄,無重大事故及交通違章,具有較強的安全意識;
3、為人踏實、老實忠厚,保密意識強、責任心強。
工作職責:
1、負責公司的貨物運送;
2、負責公司車輛保養、維修和清潔工作;
3、協助處理公司車輛保險、索賠、年檢辦理;
職位要求:
薪資待遇:面議
學歷要求: 不限
工作年限: 1-2年,可接收應屆生
工作職責:
1、及時處理各類貨物異常,并給予妥善處理;做好日常記錄;并出具處理意見表;
2、根據公司規定得運輸車輛運行時間,每天記錄并出具車輛運行時間表,并按照公司給予處理且告知相關部門人員;
3、根據公司車輛干線費核算方法,統計運輸車輛得干線費,及時提交審核;
4、熟悉公司各類業務操作流程,過程監督執行各類標準,并給予意見;
5、定期參加公司組織得各類業務技能培訓等;
6、部門領導安排得其它工作事物。
福利:
1、公司有完善得培訓體系,涵蓋入職培訓、企業文化制度培訓、不定期技能培訓、優秀員工外訓。
2、每月優秀員工評選。
3、晉升渠道:客服專員----客服主管----客服經理。